物业有销售岗位吗？工资高不高？

在物业行业，是存在销售岗位的，物业销售岗位和传统的房产销售有所不同，它主要聚焦于物业服务、配套产品或者增值服务等方面的推广与售卖。

物业销售的业务内容丰富多样，他们要向新入驻的业主或者潜在客户推销基础的物业服务套餐，像安保服务、保洁服务、绿化维护等，确保业主能够了解并选择适合自己需求的服务内容，还要推广各类增值服务，比如为业主提供家居维修、家政预约、社区团购等个性化服务，对于一些物业配套设施的使用权限也在销售范围内，例如地下停车位的租赁、小区内商业场所的使用等。

关于物业销售的工资情况，其高低受到多种因素的影响，从工作地区来看，在一线城市和经济发达地区，由于市场需求大、消费能力强，物业销售的业务量相对较多，工资水平普遍较高，这些地区的物业销售平均月收入可能在8000 - 15000元甚至更高，而在二三线城市或者经济发展水平一般的地区，业务量和客户购买力相对有限，工资会相应低一些，平均月收入大概在3000 - 8000元。

个人业绩表现对工资的影响也十分显著，业绩突出的物业销售，能够获得丰厚的提成和奖金，如果一个销售每个月都能超额完成销售任务，其收入很可能会大幅超过平均水平，相反，业绩不佳的销售人员，只能拿到较低的基本工资，收入可能仅够维持基本生活。

公司规模和性质同样会左右工资待遇，大型的、知名的物业企业，往往有更完善的薪酬体系和更多的业务资源，员工的工资和福利相对较好，而一些小型的物业企业，由于资金和业务规模的限制，工资水平可能会低一些。

总体而言，物业有销售岗位，但其工资高低不能一概而论，会受到地区、业绩、公司等多种因素的综合影响。